為適應(yīng)阿爾山市學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展需要，加強幼兒教育師資隊伍建設(shè)，辦園水平與質(zhì)量，現(xiàn)委托第三方面向全盟組織實施幼兒園教師公開招聘工作。

一、招聘崗位及人數(shù)

二、招聘原則

1.堅持“黨管人才”的用人原則;

2.堅持“以崗位需求為本”原則;

3.堅持“公平、公開、競爭、擇優(yōu)、考試錄用、合同管理”的原則。

三、招聘條件

1.基本條件

(1)擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，作風(fēng)踏實，具有奉獻精神;

(2)遵守憲法和法律;

(3)具有良好的品行，無違法違紀(jì)等不良記錄;

(4)具備崗位所需的學(xué)歷、幼兒教師資格證、專業(yè)技能等條件;

(5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(6)崗位所需的其他條件。

2.具體條件

(1)全日制大專及以上學(xué)歷;

(2)所學(xué)專業(yè)為幼兒教育或?qū)W前教育專業(yè);

(3)年齡為35周歲及以下(時間計算截至報名開始日止)。

(4)限興安盟戶籍，同等條件下阿爾山戶籍優(yōu)先。

(5)阿爾山市民辦幼兒園法人報考條件為：年齡40周歲及以下，全日制中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有幼兒園教師資格證。

3.下列人員不得報考

(1)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年人員;

(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

(3)曾被開除公職人員;

(4)在各級公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員錄用考試中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為人員。

四、待遇

被聘用者年工資為30000.00元(含個人繳納的五險部分)，單位配套部分五險由市財政補貼。擬計劃在(通過政府向社會購買服務(wù)方式)幼兒教師上崗五年后且每年考核均為合格及以上，第六年開始享受同工同酬待遇，聘用人員按規(guī)定參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險。

五、招聘工作程序

本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示及聘用程序進行。

(一)發(fā)布招聘信息

在鄰泰人事考試服務(wù)中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)和“鄰泰新媒體中心”微信公眾號發(fā)布招聘信息。

(二)報名時間

1.報名時間：2025年7月10日8:00至7月16日17:00止;

2.資格審查時間：2025年7月10日8:00至7月17日17:00止;

3.繳費時間：2025年7月10日8:00至7月17日22:00止，資格審查通過后在線上繳費;120元/人。

4.準(zhǔn)考證打印時間：2025年7月22日8:00至7月24日17:30止。

(三)報名方式

登錄鄰泰人事考試服務(wù)中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)實名注冊后在線上報名;所有報名信息將作為資格審查依據(jù)，錯填或漏填屬個人行為，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。(四)報名流程

(1)點擊“注冊”，注冊用戶名和密碼，完成注冊后登錄網(wǎng)站，用戶名和密碼是登錄報名系統(tǒng)的標(biāo)識，也是應(yīng)聘人員確認(rèn)是否報名、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績等事項的重要依據(jù)，務(wù)必牢記并妥善保管;

(2)注冊后登錄，進入報名環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真閱讀《公告》，按要求填寫個人報名信息及上傳照片、資格證書等資料，網(wǎng)上報名實行嚴(yán)格的自律制度，應(yīng)聘人員對提交審核的報名信息真實性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報的信息與實際情況不一致的，取消考試及上崗資格;

(3)應(yīng)聘人員點擊“保存提交”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員48小時內(nèi)會在報名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。“審核不通過”的，可根據(jù)提示的不通過原因，修改信息并重新提交審核，“審核通過”的，將不能再修改。審核通過后，應(yīng)聘人員按報名步驟繳納報名費，即視為完成報名。應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時間內(nèi)按要求完成報名，每名應(yīng)聘人員只能報考一個崗位，審核通過后不得再報考其他崗位;

(4)應(yīng)聘人員在填寫簡歷時，須完整填寫學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，時間不得間斷或空缺，未就業(yè)期間的經(jīng)歷，應(yīng)填寫起止年月并注明“待業(yè)”。例如，若從2024年7月畢業(yè)至今未就業(yè)，應(yīng)填寫“2024年7月-至今，待業(yè)”。如未按要求填寫造成審核未通過，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān);

(5)網(wǎng)上報名需上傳材料如下：戶口本、本人二代身份證、畢業(yè)證、普通話證、學(xué)信網(wǎng)“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”、幼兒教師資格證原件和近期2寸藍底免冠照片。(6)報名咨詢電話：0475-8818666。

(五)筆試

1.筆試形式：筆試科目為《教育教學(xué)能力測試》，滿分100分，筆試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。筆試提供國家通用語言文字試卷，考生須使用國家通用語言文字作答。對不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。

2.筆試成績結(jié)果在鄰泰人事考試服務(wù)中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)網(wǎng)上公布。筆試不設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線，依據(jù)考生筆試成績由高到低進行排序。按照各崗位招聘計劃人數(shù)與面試入圍人數(shù)1:3的比例，確定進入面試環(huán)節(jié)的候選人;不足1:3的按實有應(yīng)聘人數(shù)入圍面試環(huán)節(jié)，當(dāng)出現(xiàn)同一崗位末位筆試成績相同時，所有同分考生均入圍面試環(huán)節(jié)。

3.筆試時間、地點另行通知。

(六)面試

每名應(yīng)聘者面試準(zhǔn)備時間30分鐘，面試時間15分鐘，其中：講課時間5分鐘;才藝展示時間10分鐘。面試中講課權(quán)重60%，才藝展示權(quán)重40%?？偝煽儩M分100分。

1.講課?？忌闯楹烅樞蛑v課，講課時間最長不超過5分鐘。

2.才藝展示。才藝展示項目需要在音樂、舞蹈和美術(shù)三項中任選兩項。才藝展示時間最長不超過10分鐘。才藝展示時所使用器材、道具等除鋼琴、電子琴由招聘單位提供外，其他由應(yīng)聘人員自行解決。

3.評分。面試評委組每組由5人組成，現(xiàn)場打分,去掉一個分和一個最低分，再取其平均分的辦法計入考生該項考試成績。面試結(jié)束后，工作人員在監(jiān)督人員的監(jiān)督下，對講課、才藝展示兩項成績匯總統(tǒng)計得分，計入考生面試成績，所有考生評估總成績將在鄰泰人事考試服務(wù)中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)網(wǎng)上公布。

4.面試時間、地點：另行通知。

(六)總成績

1.總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。總成績按百分制計算，四舍五入保留小數(shù)點后兩位，設(shè)置評估總成績最低分?jǐn)?shù)線60分，低于60分不予錄取。所有考生評估總成績將在鄰泰人事考試服務(wù)中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)網(wǎng)上公布。

2.按照每個崗位應(yīng)聘人員評估成績由高到低的順序和該崗位實際引進計劃數(shù)，等額確定進入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進入體檢考察范圍人選最后一名評估成績出現(xiàn)并列并超出該崗位實際招聘計劃數(shù)的，以面試成績高低排序，等額確定進入體檢和考察范圍的人選;面試成績也相同的，優(yōu)先錄取講課成績高者，若講課成績也相同，則進行加試等額確定進入體檢和考察范圍的人選。

六、體檢

體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)比照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

七、考察

考察工作比照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定和要求組織實施。重點考察擬招聘人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。重點考察鑄牢中華民族共同體意識等思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會信用以及是否需要回避等方面情況?？疾旖Y(jié)果確定為不合格的，取消聘用資格。

八、遞補

如考生體檢、考察不合格或錄用后至上崗前自動放棄崗位的，則根據(jù)招聘崗位總成績由高到低的順序依次遞補錄用達到總成績最低分?jǐn)?shù)線的考生。

九、公示與聘用

(一)擬聘用人員信息在鄰泰人事考試服務(wù)中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)和“鄰泰新媒體中心”微信公眾號進行公示，公示期限為5個工作日。同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。

(二)公示期滿，對在公示期間反映有影響聘用的問題并查實有據(jù)的，不予聘用，按照該崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序進行遞補。

(三)簽訂勞動合同。由用人單位與被聘用人員簽訂《勞動合同》。招聘人員應(yīng)按時間要求到相應(yīng)幼兒園報到上崗工作，不按期報到者取消聘用資格。

十、招聘工作紀(jì)律與監(jiān)督

(一)招聘期間，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對報名、資格審查、考試、體檢、錄用工作全程進行監(jiān)督。對工作人員和應(yīng)聘人員在本次招聘工作中的違紀(jì)違規(guī)行為參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》作出認(rèn)定與處理。

(二)嚴(yán)格報名資格審查工作，對因資格審查不嚴(yán)而發(fā)生的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘者的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘工作期間發(fā)現(xiàn)與聘用條件不符或弄虛作假、故意隱瞞個人信息、擾亂正常工作秩序者一律取消其聘用資格。

十一、其他事項

(一)本次招聘教師公告中未盡事宜及有關(guān)信息，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過鄰泰人事考試服務(wù)中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)發(fā)布，請及時關(guān)注。

(二)應(yīng)聘人員在招聘期間要保持所留電話24小時通信暢通，因個人原因錯過重要信息聯(lián)絡(luò)而影響評估和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(三)本公告由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

內(nèi)蒙古鄰泰人才服務(wù)有限公司

2025年7月9日

原標(biāo)題:2025年阿爾山市公開招聘24名幼兒園教師公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/mwyHwIMao5Zcul1VZbej9w

（責(zé)任編輯：李明）