(一)筆試

　　招聘崗位筆試科目分別為：衛(wèi)生綜合知識、教育綜合知識及通用知識詳見附件1?？荚噺?fù)習大綱詳見附件2。筆試采取閉卷的方式進行，實行百分制，滿分100分，不設(shè)及格分數(shù)線。

　　根據(jù)《吉林省人民政府關(guān)于進一步加強和改進征兵工作的意見》(吉政發(fā)[2016]25號)文件規(guī)定，對凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，筆試成績加5分。請符合加分條件的考生，在11月25日15：30時前，將本人退伍證件，以及學(xué)歷、學(xué)位證件等送至四平市人社局事業(yè)單位人事管理科(地址：四平市鐵西區(qū)市府路59號)，逾期不送達的視為考生自動放棄公告所涉及的優(yōu)惠政策。

　　公主嶺市、雙遼市、伊通縣、梨樹縣、鐵東區(qū)公辦中小學(xué)代課教師招聘照顧政策及相關(guān)注意事項詳見附件3。

　　筆試試卷全部采用客觀題形式，采用機讀標準化答題卡，考生統(tǒng)一使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機閱卷。由于閱卷工作采用分數(shù)處理自動化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，除了缺考、違紀、零分等特殊情況外，不接受考生查分申請。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　筆試時間、考點及注意事項詳見《準考證》?？忌荚嚂r須攜帶《準考證》、有效身份證進入考場。

　　碩士研究生崗位(免筆試)招聘崗位計劃名額與實際報名人數(shù)達到1：30的，與筆試崗位一同參加筆試，按筆試成績從到低分排序，按招聘崗位計劃名額1：3進入面試。招聘崗位計劃數(shù)與實際報名人數(shù)未達到1：30的，直接進入面試。

　　筆試考試結(jié)束后，考生可在報名網(wǎng)站(http://222.169.185.228:23107/officer_siping)、四平市人民政府網(wǎng)站(http://www.siping.gov.cn)查詢筆試成績。

　　(二)資格復(fù)審

　　根據(jù)各職位考試招聘計劃名額，按照1:3的比例，按筆試成績由到低分的順序，確定資格復(fù)審人選;不足1:3比例的，按實際參考人員進行復(fù)審;報考同一崗位筆試成績并列進入前三名的考生，一并進入復(fù)審。具體復(fù)審時間、地點、方式，詳見四平市人民政府網(wǎng)站發(fā)布的《2016年四平市事業(yè)單位公開招聘工作人員資格復(fù)審?fù)ㄖ?，未按?guī)定時間進行資格復(fù)審的人員按自動放棄處理，不再另行通知。從報考同一崗位的人員中從到低分依次遞補。

　　1.資格條件復(fù)審時，考生須按招聘崗位資格條件的要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷證明及崗位需求的其他材料原件，在職人員進入面試的還須提供原單位(按人事關(guān)系)同意報考的證明。

　　2.因復(fù)審不符合招聘崗位條件的，取消面試人選資格，并在報考同一崗位的考生中按筆試成績從到低分依次遞補。

　　3.復(fù)審合格考生現(xiàn)場填寫《面試人員基本情況備案表》，繳納面試費用(80元/人)。

　　4.復(fù)審合格考生放棄面試，不再進行遞補。

　　(三)面試

　　根據(jù)進入面試考生報考崗位不同,分別采取結(jié)構(gòu)化面談法、實際操作法(現(xiàn)場答辯)、講課法等方式進行,主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、綜合分析、溝通協(xié)調(diào)等相關(guān)能力。面試實行百分制,當場打分,滿分100分,及格線為60分。面試的具體時間、地點和方式另行通知，請考生留意四平市人民政府網(wǎng)站公告。

　　面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,考試總成績?yōu)?00分,及格線為60分,其中筆試成績占50%、面試成績占50%(包含招聘崗位計劃數(shù)與實際報名人數(shù)達到1：30而進行筆試的碩士研究生崗位)。碩士研究生崗位(免筆試)在招聘崗位計劃數(shù)與實際報名人數(shù)未達到1：30而直接進入面試的情況下，面試成績即為考試總成績，滿分100分。如考試總成績相同,以面試成績高者優(yōu)先。筆試、面試成績均相同的，在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上(立功受獎等次高或等次相同次數(shù)多)者優(yōu)先。仍不能確定人選的，需要進行第二輪面試確定。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。

　　五、體檢與考察

　　根據(jù)考生總成績，按照招聘計劃1：1比例在面試、總成績均在及格線以上人員中從到低分確定參加體檢人選，體檢工作由四平市人力資源和社會局組織在指定的醫(yī)院進行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢人員名單在面試結(jié)束后，通過四平市人民政府網(wǎng)站公布。

　　在規(guī)定的時間內(nèi)不能完成體檢的，取消錄取資格，不予遞補。

　　體檢合格的人員，由招聘單位主管部門對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察。體檢或考察不合格的，取消其擬聘用人選資格，并從報考同一崗位的人員(面試、總成績均在及格線以上)中按考試總成績從到低分依次遞補，其他情形的一律不再遞補。

　　六、公示

　　經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在四平市人民政府網(wǎng)站公示，公示期7個工作日。

　　七、聘用

（責任編輯：李明）