2016廣東廣州市科技創(chuàng)新委員會直屬事業(yè)單位招聘公告【招7人】
(二)考察。
對體檢合格的應聘人員進行政審和組織考察。考察工作根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》的相關(guān)規(guī)定進行,主要考察考生的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作業(yè)績、遵紀守法(含計劃生育)等情況,并核實其是否符合應聘資格條件??疾旌细裾吡袨閿M聘用人員;考察不合格,取消聘用資格,并按規(guī)定的程序遞補人選。
七、公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,對擬聘用人員名單在廣州人力資源和社會局門戶網(wǎng)站、廣州市科技創(chuàng)新委員會門戶網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定的程序和權(quán)限辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
八、聘用及相關(guān)待遇
已取得省外專業(yè)技術(shù)資格的省外報考人員,須按《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號)的要求進行專業(yè)技術(shù)資格確認。在本單位有崗位空缺的前提下,未通過專業(yè)技術(shù)資格確認前按照低聘一級層次專業(yè)技術(shù)崗位聘用,若一年內(nèi)未能通過資格確認,招聘單位有權(quán)解除聘用關(guān)系。
聘用人員按聘用單位公布的職位情況享受事業(yè)單位相應的工資福利待遇,同時按規(guī)定實行試用期,并按事業(yè)單位人事制度改革的要求,實行人員聘用制。試用期考核不合格的,取消聘用資格。
九、有關(guān)說明
(一)應聘人員在公開招聘過程中有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
1、填報的個人信息和提交的材料不真實、準確,有偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當手段獲取應聘資格的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂聘用協(xié)議的,聘用單位應據(jù)此解除該協(xié)議;
2、應聘人員在考試、體檢等過程中作弊的;
3、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的;
4、處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
5、違反計劃生育政策的;
6、其他因應聘人員的原因造成聘用結(jié)果有失真實的情況。
(二)報考人員報名時應認真對照本招聘公告規(guī)定的報考條件(專業(yè)、學歷、招聘對象及其他資格條件等),報名條件與報考崗位要求不符的,考試成績無效,一切后果由報考者本人承擔。
(三)本次考試不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
(四)報考咨詢電話:020-83524671;監(jiān)督電話:020-83124024。
本公告由廣州市科技創(chuàng)新委員會組織人事處負責解釋。
原標題:廣州市科技創(chuàng)新委員會直屬事業(yè)單位2016年第三次公開招聘公告
點擊下載>>>1-2.zip
1、廣州市科技創(chuàng)新委員會直屬事業(yè)單位2016年第3次公開招聘人員崗位需求表.xls
2、廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄(2016年版).xls
(責任編輯:李明)
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