因工作需要，廣州市海洋與漁業(yè)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外合同制財(cái)務(wù)人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、用人單位情況簡(jiǎn)介

廣州市海洋與漁業(yè)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心位于廣州市濱江西路海鳴街6號(hào)，是廣州市農(nóng)業(yè)局直屬正處級(jí)公益一類(lèi)事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)廣州轄區(qū)內(nèi)的海洋資源環(huán)境監(jiān)測(cè)、海洋災(zāi)害預(yù)報(bào)與防治、海洋綜合信息服務(wù)工作;承擔(dān)國(guó)家和省的海域年度監(jiān)視監(jiān)測(cè)任務(wù);負(fù)責(zé)市級(jí)海域監(jiān)控與指揮平臺(tái)的建設(shè)及維護(hù);負(fù)責(zé)漁業(yè)生產(chǎn)環(huán)境監(jiān)測(cè)，對(duì)污染事故造成的重大急性漁業(yè)事件進(jìn)行監(jiān)測(cè)調(diào)查，為有關(guān)部門(mén)處理重大漁業(yè)事件提供技術(shù)鑒定等工作。

二、招聘崗位說(shuō)明及招聘條件

招聘崗位和具體要求詳見(jiàn)《廣州市海洋與漁業(yè)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心2016年公開(kāi)招聘編外合同制財(cái)務(wù)人員崗位一覽表》(詳見(jiàn)附件)。報(bào)考人員須具備的基本條件：

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，符合國(guó)家計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定;

(二)具備良好的品行和職業(yè)道德;

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(四)具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū);

(五)具有會(huì)計(jì)崗位2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件;

(六)本科及以上學(xué)歷，本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、行政管理專(zhuān)業(yè)，35周歲以下。

(七)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報(bào)考;

(八)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名方式：請(qǐng)?jiān)诒竟娓郊邢螺d并填寫(xiě)《報(bào)名表》，將報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)等相關(guān)資料復(fù)印件及本人的聯(lián)系地址、電話(手機(jī))通過(guò)發(fā)送電子郵件或傳真的方式報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間：2016年11月7日上午9時(shí)至11日下午17時(shí)止。

(三)筆試開(kāi)考比例原則上不低于1：3。達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消該招聘崗位。

(四)報(bào)名電子郵箱：gmcmre@163.com，聯(lián)系人：麥小姐，電話：020-84354220，傳真電話: 020-84401961。

四、筆試和面試

本次公開(kāi)招聘采取筆試和面試的考試方式進(jìn)行?？荚嚳偝煽?jī)按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例綜合計(jì)算。

(一)筆試。

1、我單位將在開(kāi)考前通知報(bào)名的考生有關(guān)考試事宜，具體考試時(shí)間、考試地點(diǎn)以電話或短信通知為準(zhǔn)。

2、筆試形式：筆試內(nèi)容包括會(huì)計(jì)出納、公文寫(xiě)作、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作等相關(guān)方面知識(shí)。筆試采取閉卷考試，滿(mǎn)分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試成績(jī)合格才具備面試資格。

3、筆試成績(jī)：筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，筆試成績(jī)?cè)趶V州農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)(http://www.gzagri.gov.cn)和廣州市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn/)公布，考生可自行登錄查詢(xún)。

(二)面試。

1、面試人員：招聘崗位按擬招聘人員數(shù)與面試人員數(shù)1：3的比例從至低分的順序確定面試人員名單。招考崗位面試人數(shù)如達(dá)不到設(shè)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。

2、參加面試的應(yīng)聘人員需攜帶如下材料：本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)以及招聘崗位要求的其他相關(guān)材料以作檢查。

（責(zé)任編輯：李明）