2.筆試科目。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》兩科，每科均為100分，各占筆試成績(jī)的50%?！豆不A(chǔ)知識(shí)》主要測(cè)試應(yīng)試者應(yīng)掌握的馬克思主義哲學(xué)、中國特色社會(huì)主義理論、法律法規(guī)、公民道德建設(shè)、科學(xué)與技術(shù)、應(yīng)用文常識(shí)、事業(yè)單位人事制度管理等方面基本知識(shí)的能力;《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》主要測(cè)試應(yīng)試者言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、常識(shí)判斷和資料分析等方面的能力。

3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見本人《準(zhǔn)考證》。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，參加考試時(shí)，須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代居民身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、第一代居民身份證)，兩證不全者不得參加考試。

4.筆試折合總成績(jī)和職位排名于2016年11月中旬前在廣安市廣安區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)公告。

(二)面試

1.根據(jù)考生筆試折合成績(jī)按照招聘職位招聘名額的3倍從到低分確定面試人員名單(最后一名筆試折合成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試)，并在廣安市廣安區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)公告。筆試中有缺考科目者或有違規(guī)違紀(jì)情況的不得進(jìn)入面試。

2.進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到職位招聘名額3倍的，符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。

3.進(jìn)入面試的人員接到通知后，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)按川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。自愿放棄面試、未按時(shí)到指定地點(diǎn)繳納面試考務(wù)費(fèi)者，取消其面試資格;由此出現(xiàn)的缺額按筆試折合總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)人員在面試前須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)繳納面試考務(wù)費(fèi)80元(時(shí)間地點(diǎn)另行通知)，未按時(shí)到指定地點(diǎn)繳納面試考務(wù)費(fèi)者，視為放棄面試資格。

4.面試成績(jī)按100分計(jì)算。已繳納面試考務(wù)費(fèi)的人員，憑本人筆試準(zhǔn)考證、第二代有效居民身份證和《面試通知書》參加面試。面試具體事項(xiàng)在廣安市廣安區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)公告。

(三)考試總成績(jī)

考試總成績(jī)?cè)趶V安市廣安區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)公告，考試總成績(jī)計(jì)算方法如下：

考試總成績(jī)=筆試折合成績(jī)+面試成績(jī)×40%(考試總成績(jī)不進(jìn)行四舍五入處理)。

七、體檢

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘職位及名額，按照面試人員的考試總成績(jī)從高到低依次等額確定體檢人員。考試總成績(jī)相同的，以筆試折合成績(jī)高低確定名次;筆試折合成績(jī)相同的，以《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)高低的順序確定名次。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))執(zhí)行，行業(yè)有特殊規(guī)定的從其規(guī)定。

（責(zé)任編輯：李明）