(二)報(bào)名方式及時(shí)間

1.報(bào)名時(shí)間：2015年12月2日至12月4日，上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。

報(bào)名地點(diǎn)：安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)辦公大樓一樓(興偉家俱城后門(mén)前行50米處，市內(nèi)可乘坐8路、12路、17路、18路公交車(chē)到達(dá))。

報(bào)名時(shí)交本人近期免冠一寸同底正面彩色照片3張?？忌鶕?jù)所報(bào)崗位要求，如實(shí)填寫(xiě)《安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)雇員管理中心2015年公開(kāi)招考村(居)扶貧主任報(bào)名表》(附件2)，并提交本人有關(guān)信息和材料。報(bào)考人員須持畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、有效《居民身份證》(或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍證明)及其他印證材料原件及復(fù)印件各一份。在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作的考生，須出具單位同意報(bào)考的證明(在安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的臨聘人員，須出具單位工作證明及工資冊(cè)證明)。

每個(gè)報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與筆試、面試時(shí)使用的證件必須一致。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格初審。根據(jù)報(bào)考人員填寫(xiě)的個(gè)人信息，對(duì)照崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審合格的予以確認(rèn)。對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的，應(yīng)說(shuō)明理由。

3.資格審查通過(guò)的報(bào)考人員，現(xiàn)場(chǎng)收取報(bào)名費(fèi)100元，憑有效《居民身份證》于2015年12月17日至12月18日到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》，上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。

六、考試

考試分筆試、面試。筆試和面試由區(qū)招考辦統(tǒng)一組織實(shí)施。

招考計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到1：3比例的崗位，按1：3比例從筆試成績(jī)到低分的順序進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。招考計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1：3比例的崗位，將相應(yīng)核減招考計(jì)劃數(shù)。

筆試成績(jī)公布結(jié)束后，由招考辦確定“最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)”(指考生筆試成績(jī)進(jìn)入面試的最低分?jǐn)?shù)線(xiàn))。

如遇某崗位進(jìn)入面試人員末位考生總成績(jī)并列的，同時(shí)參加面試。未完成筆試科目、未取得有效成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(一)筆試

筆試為閉卷考試。

筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》(100分)。

筆試時(shí)間：2015年12月19日 上午9:00-11:30。

筆試為閉卷考試。筆試地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》，考生憑有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》參加筆試。

(二)面試

面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯和競(jìng)職演說(shuō)的方式進(jìn)行，競(jìng)職演說(shuō)圍繞安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)某村(居)工作進(jìn)行演講。

招考計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)1：3比例的崗位，按各招考崗位考生筆試、面試成績(jī)折算后的總成績(jī)由到低分順序，按1:1的比例確定體檢人員;招考計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1：3比例的崗位，考生面試成績(jī)須達(dá)當(dāng)日本考場(chǎng)實(shí)考考生平均分及以上，按各招考崗位考生筆試和面試成績(jī)折算后的總成績(jī)由到低分順序，按1:1的比例確定體檢人員。

擬進(jìn)入面試人員名單由招考辦向社會(huì)公示，考生憑有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》參加面試。

(三)筆試、面試的成績(jī)計(jì)算

按筆試成績(jī)占30%、面試占70%計(jì)算總成績(jī)。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)的折算均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，按筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績(jī)相同的，按學(xué)歷高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

七、體檢

各崗位考生根據(jù)折算后總成績(jī)由到低分按本崗位計(jì)劃雇用人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員，放棄體檢或體檢不合格的，空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

體檢在雇員管理中心招考辦指定的縣及縣以上綜合性醫(yī)院，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用由體檢人員自理，體檢時(shí)間由招考辦另行通知。

八、考察

體檢合格人員，確定為考察對(duì)象。放棄考察或考察不合格的，空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（責(zé)任編輯：李明）