為進(jìn)一步加強(qiáng)海昌街道文化人才隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)轄區(qū)文化的繁榮和發(fā)展，決定面向社會(huì)公開招聘一類文化專職管理員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

海昌街道一類文化專職管理員1名。

二、招聘條件

1．有較高的思想政治素質(zhì)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛基層文化、宣傳工作，有奉獻(xiàn)精神，有較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心。

2．身體健康，品貌端正，年齡要求為1995年7月25日及以后出生，男女不限，海寧市戶籍。

3．學(xué)歷為全日制大專及以上文化程度，藝術(shù)類、策劃設(shè)計(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

4．有一定團(tuán)隊(duì)管理、活動(dòng)組織策劃能力和文字綜合能力，具有相應(yīng)文藝特長，并能熟練操作運(yùn)用電腦。

5．有突出舞蹈、主持、器樂、書畫等文藝專長、有基層群眾文化、宣傳工作經(jīng)驗(yàn)的，同等條件下優(yōu)先錄用。

三、招聘流程

1．報(bào)名時(shí)間：2025年7月28日至8月1日（工作日上午8：30-11：30，下午14：00-17：00）。

2．報(bào)名要求：報(bào)名者攜帶近期彩色免冠一寸照片1張、本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證明、資格證書等原件和復(fù)印件以及《海昌街道一類文化專職管理員招聘報(bào)名表》（見附件）至海昌街道黨建辦公室505室（由拳路66號(hào)）現(xiàn)場報(bào)名。

3．資格審查。由海昌街道黨建辦公室進(jìn)行資格審查。如發(fā)現(xiàn)所提供資料有不實(shí)的或不符合報(bào)考要求的，取消報(bào)考資格。如通過資格審核的報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不足3：1的，按照比例核減招聘名額。

4．面試。面試重點(diǎn)考察對宣傳文體工作的認(rèn)識(shí)和理解、策劃群文活動(dòng)的能力，自身文藝特長的展示和計(jì)算機(jī)操作。面試總分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

5．筆試。面試后根據(jù)面試成績從到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：5比例確定筆試對象。如通過面試的人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不足5：1的，所有面試合格人員全部進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。筆試主要為通用能力測試和寫作。筆試總分100分。

6．考察。按面試成績占50％、筆試成績占50％計(jì)算綜合成績，根據(jù)綜合成績從到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：1確定考察對象。如出現(xiàn)考試總成績同分的，則按面試成績高低確定排名。

7．體檢及聘用。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。對通過體檢的擬聘用人員將簽訂勞動(dòng)合同?？疾臁Ⅲw檢不合格或有自愿放棄的，按考生總成績由高到低依次遞補(bǔ)。

四、待遇報(bào)酬

工資待遇按照市、街道相關(guān)文件規(guī)定和考核辦法執(zhí)行，并辦理五險(xiǎn)一金。

五、注意事項(xiàng)

1．報(bào)考人員請如實(shí)填寫報(bào)名表，如發(fā)現(xiàn)有虛假行為，一律取消報(bào)考資格；已經(jīng)聘用，終止合同，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

2．錄用人員如涉及與原單位解除勞動(dòng)合同事宜，由本人負(fù)責(zé)，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

3．?dāng)M聘用人員必須在聘用通知書規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)，逾期不報(bào)到者，視作自動(dòng)放棄。

4．聘用人員由海昌街道黨建辦公室統(tǒng)一分配，并進(jìn)行三個(gè)月試崗，試用期滿合格者方可正式錄用，試用期滿不合格的解除勞動(dòng)合同。

本公告未盡事宜，由海昌街道黨建辦公室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：87285668。

海昌街道一類文化專職管理員招聘報(bào)名表.doc

海寧市海昌街道群眾文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組

2025年7月25日

原標(biāo)題:海昌街道一類文化專職管理員招聘公告

文章來源:https://www.hnrcrs.com/index.php?m=article&c=show&id=12906

（責(zé)任編輯：李明）