為推動(dòng)我市基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展，進(jìn)一步均衡優(yōu)化各學(xué)校師資配置，根據(jù)全市教育教學(xué)工作需要，經(jīng)研究，決定從全市在編在崗教師中公開(kāi)選聘城區(qū)及城區(qū)周邊學(xué)校教師119名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘方式

采用筆試+面試的方式選聘。

二、選聘崗位

具體選聘崗位詳見(jiàn)《化州市2025年公開(kāi)選聘教師崗位表》(見(jiàn)附件)。

三、選聘對(duì)象范圍

化州市公辦學(xué)校在編在職教師。

四、選聘對(duì)象條件

(一)基本條件

1.遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和職位要求的工作能力。

2.具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，近三年年度考核合格以上等次。

3.年齡要求：年齡要求45周歲以下(1979年7月16日以后出生)。

4.具備報(bào)考崗位所需的其他資格條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.正在處內(nèi)的。

2.有違反職業(yè)規(guī)范并經(jīng)查實(shí)的。

3.涉嫌違紀(jì)違法，正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查的;涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

4.尚在試用期未轉(zhuǎn)正的，服務(wù)期限未滿的，享受“上崗?fù)速M(fèi)”政策且在協(xié)議期內(nèi)的。 　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、選聘程序和辦法

本次招聘采取筆試和面試結(jié)合方式進(jìn)行，程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、資格初審、報(bào)名確認(rèn)、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的資格不符合招聘崗位條件，取消資格，不予聘用。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2025年7月16日9:00至7月22日17:00。

2.報(bào)名方式

采用網(wǎng)上報(bào)名方式，應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄“化州市2025年公開(kāi)選聘教職員https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzl/mm25”，按提示進(jìn)行報(bào)名。

3.報(bào)名要求

(1)每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名須使用有效期內(nèi)的居民二代身份證和現(xiàn)聘崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱證。

(2)報(bào)考者須誠(chéng)信報(bào)名，誠(chéng)信考試。凡提供不符合報(bào)考條件資料或虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

(3)報(bào)考者務(wù)必認(rèn)真填寫(xiě)個(gè)人信息，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，因填寫(xiě)的報(bào)名信息有錯(cuò)漏，導(dǎo)致填報(bào)信息不符合報(bào)名條件的，責(zé)任自負(fù)。

(二)資格初審

網(wǎng)上報(bào)名期間，不進(jìn)行人工資格審查，由報(bào)名系統(tǒng)初審。應(yīng)聘者在報(bào)名后及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。報(bào)名系統(tǒng)以應(yīng)聘者填寫(xiě)的信息為基礎(chǔ)審核數(shù)據(jù)，應(yīng)聘者務(wù)必如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，如因應(yīng)聘者填報(bào)信息不全或錯(cuò)誤而導(dǎo)致未通過(guò)資格初審的，后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

(三)筆試確認(rèn)

為有效做好筆試工作，合理安排考試場(chǎng)地，已網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員須于2025年7月23日9：00至17:00前登錄“化州市2025年公開(kāi)選聘教職員“https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzl/mm25”報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)是否參加筆試。未在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的應(yīng)聘人員報(bào)名不，視為放棄考試資格。

確認(rèn)參加筆試的操作方式：登錄報(bào)名系統(tǒng)——查詢統(tǒng)計(jì)——報(bào)考情況查詢——報(bào)考地區(qū)選擇“廣東省化州市”——搜索——選擇報(bào)考崗位并填報(bào)——確認(rèn)參加考試。

(四)筆試

1.打印筆試準(zhǔn)考證

打印準(zhǔn)考證時(shí)間為2025年7月26日9：00至7月30日9:00。請(qǐng)通過(guò)筆試確認(rèn)的應(yīng)聘人員自行登錄報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證，逾期不打印的責(zé)任自負(fù)。

2.筆試內(nèi)容

筆試內(nèi)容為報(bào)考崗位相應(yīng)的學(xué)科專業(yè)知識(shí)。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)及形式

筆試時(shí)間為2025年7月30日10：00—11：30。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。請(qǐng)應(yīng)聘人員按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)憑有效身份證原件和筆試準(zhǔn)考證參加考試。筆試采取閉卷形式，實(shí)行百分制。

4.筆試合格分?jǐn)?shù)線由化州市教育局商化州市人力資源和社會(huì)局劃定。筆試成績(jī)將在化州市人民政府網(wǎng)(http://www.huazhou.gov.cn/)公布，考生可憑準(zhǔn)考證號(hào)進(jìn)行查詢。

(五)資格復(fù)審

1.確定資格復(fù)審對(duì)象

在筆試成績(jī)合格者中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按每個(gè)崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員名單。不足比例的，按實(shí)有人數(shù)確定名單。

2.若同一崗位考生筆試成績(jī)相同，則按任教年限確定人選，年限長(zhǎng)的優(yōu)先;若再次出現(xiàn)末位并列情況，則抽簽確定人選。

3.如果同一所中學(xué)、局直屬學(xué)?；蛑行膶W(xué)校的教師應(yīng)聘同一所學(xué)校相同學(xué)科崗位的，如筆試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的教師多于1人時(shí)，則按成績(jī)從高到低的順序確定1人參加面試。

4.入圍面試人員須在面試前按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切留意化州市人民政府網(wǎng)公告。不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或無(wú)法按規(guī)定時(shí)間提供復(fù)審資料的視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審不合格的，不得參加面試。已參加面試但其后核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消報(bào)考及聘用資格。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，取消面試及聘用資格。

5.入圍面試人員面試資格被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)缺額的，由市教育局在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。遞補(bǔ)人員須在規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)通過(guò)資格復(fù)審，逾期將取消遞補(bǔ)資格。

6.資格復(fù)審需提供的資料如下：(1)報(bào)名表(登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)雙面打印);(2)有效的個(gè)人身份證;(3)相應(yīng)的教師資格證;(4)畢業(yè)證(學(xué)歷需要符合報(bào)考崗位相應(yīng)學(xué)段學(xué)歷要求);(5)專業(yè)技術(shù)職稱證(現(xiàn)聘崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)的職稱證)。以上資料均需提供原件和復(fù)印件，復(fù)印件按(1)至(5)依次排序，經(jīng)招聘工作人員審核無(wú)誤后將原件退還考生，留下上述材料復(fù)印件各1份。

(六)面試

1.打印面試通知書(shū)

打印面試通知書(shū)時(shí)間，請(qǐng)考生密切留意化州市人民政府網(wǎng)公告，面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)見(jiàn)面試通知書(shū)。不按規(guī)定時(shí)間參加面試或攜帶證件不齊的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

2.面試形式及內(nèi)容

(1)報(bào)考體育、美術(shù)、音樂(lè)教師崗位的應(yīng)聘人員，面試以實(shí)操形式進(jìn)行，實(shí)操測(cè)試內(nèi)容為崗位對(duì)應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和素養(yǎng)技能。

(2)報(bào)考其他教師崗位的面試形式為試教。主要考核面試對(duì)象的教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法、語(yǔ)言表達(dá)、板書(shū)、教態(tài)、教學(xué)效果等。每名面試應(yīng)聘人員備課15分鐘，試教10分鐘。

(3)應(yīng)聘人員憑身份證原件和面試通知書(shū)參加面試。

(4)面試采用百分制，面試合格成績(jī)?yōu)?0分以上(含60分)，面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

(七)總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(八)體檢

考試結(jié)束后，按考試總成績(jī)由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)等額確定體檢人員名單。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按任教年限確定體檢人員名單，年限長(zhǎng)的優(yōu)先;如任教年限相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定體檢人員名單;如筆試成績(jī)相同的，則按照面試成績(jī)高低順序確定體檢人員名單;如面試成績(jī)相同的，則按照面試主評(píng)委所評(píng)的成績(jī)高低順序確定體檢人員名單;如面試主評(píng)委所評(píng)的成績(jī)相同的，則抽簽確定體檢人員名單。面試成績(jī)60分以下(不含60分)的，不列為體檢對(duì)象。

體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》、《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》等規(guī)定執(zhí)行，若行業(yè)有特殊要求的，從其要求。

(九)考察

體檢合格的人員確定為考察對(duì)象，由化州市教育局按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行綜合考察。

在體檢、考察中出現(xiàn)缺額的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、公示和聘用

體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，將在化州市人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)入聘用手續(xù)。選聘人員必須在聘用的學(xué)校服務(wù)5年以上，服務(wù)期間不能申請(qǐng)調(diào)動(dòng)。

選聘人員按報(bào)考崗位的崗位等級(jí)報(bào)考及有關(guān)規(guī)定，確定崗位等級(jí)核定工資，如報(bào)考的崗位等級(jí)為中級(jí)級(jí)內(nèi)的專技十級(jí)，本人現(xiàn)聘崗位等級(jí)為中級(jí)級(jí)內(nèi)的專技八級(jí)，則在選聘單位聘用到專技十級(jí)。如選聘單位中級(jí)級(jí)內(nèi)的專技八級(jí)、九級(jí)崗位出現(xiàn)空缺，符合條件者可在入職滿一年后按有關(guān)規(guī)定參加競(jìng)聘。

七、聯(lián)系方式

(一)化州市人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理股(電話：0668-7359522，地址：化州市河西街道羅江南路11號(hào))。

(二)化州市教育局人事股(電話：0668-7228618，地址：化州市河西街道廣海中路)。

附件：化州市2025年公開(kāi)選聘教師崗位表.xlsx

化州市人力資源和社會(huì)局 化州市教育局

2025年7月10日

原標(biāo)題:化州市2025年公開(kāi)選聘教師公告

文章來(lái)源:http://www.huazhou.gov.cn/bmzysz/zlxx/rsj/content/post_1499298.html

（責(zé)任編輯：李明）