(四)筆試

1.采取閉卷方式進(jìn)行筆試，筆試試題由專(zhuān)業(yè)考試機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)出題，筆試內(nèi)容不指定考試教材，主要測(cè)試報(bào)考者的公共基礎(chǔ)知識(shí)、綜合專(zhuān)業(yè)技能知識(shí)。

2.筆試以準(zhǔn)考證明確的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)，考生須攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證，按照規(guī)定的時(shí)間參加筆試。未按準(zhǔn)考證指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試的，視為個(gè)人自動(dòng)放棄。

3.筆試成績(jī)將在江蘇力眾人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)(www.jshro.com)進(jìn)行公示。

(五)面試

1.面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試以及專(zhuān)業(yè)技能考核的形式，通過(guò)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行的了解，從而測(cè)評(píng)應(yīng)聘者能否適合新的崗位。

2.在筆試合格者中，根據(jù)各崗位筆試成績(jī)從到低分排序，按各崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員(各崗位筆試合格人數(shù)不足1:3的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選)。

3.面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

4.面試(技能考核)的總分為100分，設(shè)置60分的合格線，成績(jī)低于合格線者直接淘汰，無(wú)錄用資格。

5.面試(技能考核)成績(jī)不由考生現(xiàn)場(chǎng)帶走，與筆試成績(jī)綜合后，在江蘇力眾人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)(www.jshro.com)進(jìn)行公示。

(六)體檢

根據(jù)考試總成績(jī)(筆試占40%、面試〈技能考核〉占60%)按計(jì)劃招聘數(shù)1:1的比例按到低分確定參加體檢人員，體檢不合格者淘汰，并按總成績(jī)從到低分等額遞補(bǔ)人員參加體檢。

(七)錄用

對(duì)通過(guò)體檢無(wú)異常者，決定正式錄用(試用期1個(gè)月)。被錄用者，須服從橋林街道教育主管部門(mén)統(tǒng)一調(diào)配。若被錄用人員沒(méi)有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或放棄，則按總成績(jī)從到低分等額遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)人員需通過(guò)體檢后方可錄用。

三、勞動(dòng)關(guān)系及工資福利待遇

試用期滿考核合格被聘用者，工資福利待遇年收入7-10萬(wàn)元(含五險(xiǎn)一金);按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，繳納“五險(xiǎn)一金”，繳費(fèi)比例按照政策規(guī)定，由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān);享受幼兒園同類(lèi)人員其他福利待遇。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

招聘工作在浦口區(qū)橋林街道組織、監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督下進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。本簡(jiǎn)章由南京市浦口區(qū)橋林街道教育科負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：025-58189588

報(bào)名監(jiān)督電話：025-58271055、58296617

原標(biāo)題：浦口區(qū)橋林蘭花中心幼兒園財(cái)務(wù)人員招聘公告

南京市浦口區(qū)橋林蘭花中心幼兒園

江蘇力眾人力資源服務(wù)有限公司

2018年11月19日

文章來(lái)源：http://www.pukou.gov.cn/xwpd/gsgg/201811/t20181120_180712.html

（責(zé)任編輯：李明）