五、考察體檢

按照各崗位招聘計劃，根據應聘人員考試總成績，由到低分按不高于1：1.5的比例，確定進入考察范圍人選，并依次等額組織考察。同一招聘崗位總成績同分者，綜合類、教育類依次按照筆試成績高低、學歷層次高低、畢業(yè)時間先后、省級畢業(yè)生的順序確定(均指報名學歷層次學習期間獲得的榮譽，以檔案、證書為準);衛(wèi)生類按照執(zhí)業(yè)證優(yōu)先、筆試成績高低、學歷層次高低、畢業(yè)時間先后、省級畢業(yè)生的順序確定(均指報名學歷層次學習期間獲得的榮譽，以檔案、證書為準)。在遞補、挑選確定崗位時，仍按上述辦法執(zhí)行。

考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，應側重思想政治表現(xiàn)、道德品質以及業(yè)務能力和工作實績等，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。考察結果分合格、不合格兩個等次。

對考察合格人員，按各崗位招聘計劃1：1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。費用由應聘人員承擔。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位按考試總成績依次等額遞補，面試成績低于60分的不予遞補。

凡考生公示后自動放棄聘用資格的，將記入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)和誠信檔案數據庫。

六、聘用

經考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。擬聘用人員公示無異議的，由縣人社局發(fā)放《事業(yè)單位招聘聘用通知書》，憑《事業(yè)單位招聘聘用通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

應聘人員一經聘用，須簽訂在我縣服務5年(含試用期)的事業(yè)單位聘用合同;聘用期間，不辦理辭職(聘)、借調和調動手續(xù)。

七、其他

本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。應聘人員在應聘期間要保持報名時所留電話通訊暢通，并及時了解梁山政府網發(fā)布的信息。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

咨詢電話：13355130910 18595221387

監(jiān)督電話：0537-7321726 18660767596

原標題：2018年梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

點擊下載>>>

1.2018年梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表.xls

2.2018年梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員應聘須知.doc

梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領導小組

2018年1月17日

（責任編輯：李明）