2017廣東惠州市惠陽區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)引進(jìn)高層次衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才公告【招27人】
(四)技能測(cè)試:
1、考查形式:技能測(cè)試。
2、時(shí)間與地點(diǎn):另行通知。
3、考查內(nèi)容:與報(bào)名崗位相關(guān)的實(shí)際操作能力;
4、成績(jī):采取現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分、現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放成績(jī)單的方式進(jìn)行,并將成績(jī)?cè)诨蓐枀^(qū)委組織部、惠陽區(qū)人力資源和社會(huì)局、惠陽區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局門戶網(wǎng)站公布。技能測(cè)試成績(jī)滿分100分,合格線為60分。
(五)測(cè)試總成績(jī)計(jì)算
測(cè)試總成績(jī)= 技能測(cè)試成績(jī)×100%;
測(cè)試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。按技能測(cè)試主評(píng)委給分高低確定名次。
(六)體檢
測(cè)試結(jié)束后,按測(cè)試成績(jī)由高到低的順序,按崗位引進(jìn)人數(shù)從測(cè)試成績(jī)合格者中,等額確定體檢人員名單。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行。
(七)確定擬引進(jìn)人員并公示
對(duì)體檢及考察合格者確定為擬引進(jìn)人選,在惠陽區(qū)委組織部、惠陽區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公示,公示期為5個(gè)工作日。(具體進(jìn)入網(wǎng)站流程:惠陽區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站—選擇部門鎮(zhèn)街頻道—選擇單位—選擇政務(wù)公開—通知公告)
(八)辦理聘用手續(xù)
擬引進(jìn)人員經(jīng)公示無異議的,按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。無特殊情況者,確定為引進(jìn)對(duì)象的人員須按錄用通知書規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理完調(diào)配或調(diào)動(dòng)手續(xù),并簽訂《廣東省事業(yè)單位聘用合同書》(范本見粵人社發(fā)〔2009〕58號(hào)),逾期不辦理者視為自動(dòng)放棄,其聘用資格自動(dòng)取消。如有特殊情況者,需書面請(qǐng)求引進(jìn)單位主管部門同意后,方可延期。
三、其他情況說明
(一)薪酬待遇,獲引進(jìn)人員為事業(yè)編制人員,醫(yī)療衛(wèi)生類崗位未取得專業(yè)技術(shù)資格的擬引進(jìn)人員,經(jīng)公示無異議后,由引進(jìn)單位與其簽訂勞動(dòng)合同(聘用期三年),其人事關(guān)系由區(qū)人才交流服務(wù)中心辦理人事代理手續(xù)。自合同簽訂之日起三年內(nèi)考取相應(yīng)專業(yè)技術(shù)(執(zhí)業(yè))資格的申報(bào)辦理納編調(diào)入手續(xù),逾期未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格或職稱證書的,不再續(xù)聘。工資待遇重新套改后按現(xiàn)行渠道執(zhí)行。
(二)引進(jìn)人員自辦理人事關(guān)系起須在引進(jìn)單位服務(wù)滿5年以上方可申請(qǐng)調(diào)離或辭職,服務(wù)期未滿因個(gè)人原因離職的,自離職之日起3年內(nèi)不得參加我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位考錄和公開招聘。
有以下幾種情形,造成缺額的,可在報(bào)名同一崗位總成績(jī)合格者中依次遞補(bǔ),是否遞補(bǔ),由引進(jìn)測(cè)試組織單位研究決定。
報(bào)名人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不通過的;
擬引進(jìn)人員放棄體檢或因體檢不合格的;
擬引進(jìn)人員放棄考察或考察不合格的;
擬引進(jìn)人員未按規(guī)定辦理入職手續(xù)、公示中發(fā)現(xiàn)問題等被取消錄用資格或者擬引進(jìn)人員放棄錄用的。
(責(zé)任編輯:李明)
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