2014年浙江杭州市蕭山區(qū)事業(yè)單位招聘公告【131人】
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八、公示和聘用
體檢、考察結(jié)束后,在蕭山區(qū)人力資源和社會 網(wǎng)(www.ldbz.xs.zj.cn)、蕭山人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(www.xsks.gov.cn)、蕭山人才網(wǎng)(www.xshr.com)上,對擬聘用人員進(jìn)行為期7天的公示,接受社會各界的監(jiān)督。對公示中反映的問題,由區(qū)人力社保局會同監(jiān)察部門和用人單位主管部門進(jìn)行調(diào)查核實(shí),作出是否可以聘用的決定。在公示結(jié)束后有放棄聘用資格、逾期不報(bào)到或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的,取消聘用,均不再遞補(bǔ)。
全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑普通高校就業(yè)報(bào)到證(或簽約單位解約證明)辦理錄用報(bào)到手續(xù),不能在2014年9月30日前提供報(bào)到證的,取消錄用資格,不再遞補(bǔ)。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定,擬錄用人員戶口為農(nóng)業(yè)戶口的,需變更為非農(nóng)戶口方可辦理錄用報(bào)到手續(xù)。
聘用人員按浙政辦發(fā)【2004】117號文件實(shí)行聘用制。
九、其他事項(xiàng)
1.報(bào)考人員在初審、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格或惡意注冊報(bào)名的,取消報(bào)考資格且5年內(nèi)不得參加本區(qū)各類人事招聘考試。
2. 杭州市蕭山區(qū)人武部事業(yè)編制(民兵武器倉庫)“武器倉管員”職位需在筆試前進(jìn)行槍支裝卸等方面的操作測試,操作測試后根據(jù)測試綜合成績從到低分按招聘計(jì)劃1:6的比例確定入圍筆試人員。
3.杭州市蕭山區(qū)高級技工“電工專業(yè)理實(shí)一體化教師”等五個需要專業(yè)面試的職位,按招聘計(jì)劃1:6的比例確定入圍面試人員。其他需要專業(yè)面試的職位均按招聘計(jì)劃1:3的比例確定入圍面試人員。
4.網(wǎng)絡(luò)查詢:蕭山人事考試培訓(xùn)網(wǎng)。
蕭山區(qū)人力社保局公務(wù)員管理科聯(lián)系電話:82898264、82898267。
本公告由區(qū)人力資源和社會 局負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1.《2014年蕭山區(qū)事業(yè)單位公開招聘需求計(jì)劃表》.xls
2.《2014年蕭山區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查辦法》.doc
杭州市蕭山區(qū)人力資源和社會 局
2014年4月10日
(責(zé)任編輯:李明)
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