2017福建廈門市第二醫(yī)院勞務(wù)派遣工勤人員招聘26名簡章

四、考試

采用公開招聘面試方式

1、面試滿分為100分，合格線為60分，按崗位擬聘人數(shù)1：1比例進(jìn)入面試的人員，面試合格成績不得低于70分。

2、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測評(píng)報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，當(dāng)場打分，當(dāng)場公布面試成績。

五、體檢與考核

1、體檢和考核人選，從面試合格者中按綜合成績排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定。

2、參加體檢人員須攜帶身份證、近期正面免冠一寸彩照一張，按通知時(shí)間到我院統(tǒng)一組織體檢，逾期視為放棄資格，體檢費(fèi)用自理。體檢結(jié)果由我院通知體檢人員，體檢人員或我院對體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

3、考核。對體檢合格的擬聘人員由我院進(jìn)行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件再次進(jìn)行復(fù)核，資格條件的最終確認(rèn)以復(fù)核為準(zhǔn)。

4、體檢、考核不合格被取消聘用資格的，或體檢、考核合格的擬聘用人選因故放棄錄取資格的，從應(yīng)聘崗位綜合成績上合格線人員中依次遞補(bǔ)。

六、錄用事宜

根據(jù)崗位要求和考試、體檢、考核結(jié)果，確定擬錄用人員名單，并在我院網(wǎng)站公示7日。公示結(jié)果不影響錄用的，與廈門高新人才開發(fā)有限公司簽訂合同后派遣至我院工作。

七、其它事項(xiàng)

1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人不得報(bào)名，報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。

2、年齡、資格證書等相關(guān)資歷要求計(jì)算到報(bào)名截止日(2017年5月19日)，年限按足年、足月、足日累計(jì)。如：年齡25歲是指1992年5月19日(含)之后出生的人員。

3、本次招聘的勞務(wù)派遣人員實(shí)行試用期，試用期包括在合同期內(nèi)，試用期滿不合格的終止合同。

4、本次公開招聘工作由我院紀(jì)檢監(jiān)察室實(shí)施監(jiān)督，監(jiān)督電話：0592—6159517。

上述解釋、規(guī)定僅適用于本次招聘工作。

原標(biāo)題：廈門市第二醫(yī)院公開招聘勞務(wù)派遣工勤人員簡章

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