2014年陜西省公務(wù)員考試公告
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四、體檢
省、市區(qū)公務(wù)員主管部門按與職位錄用計(jì)劃1:1的比例,依綜合成績(jī)排序從高到低的次序確定進(jìn)入體檢人員。
綜合成績(jī)保留2位小數(shù)后如出現(xiàn)并列,順延小數(shù)位確定綜合成績(jī)排序。
對(duì)于面試人數(shù)多于錄用計(jì)劃數(shù)的,按錄用計(jì)劃數(shù)綜合成績(jī)末位并列且順延小數(shù)位后仍完全相同時(shí),筆試總成績(jī)高者進(jìn)入體檢;筆試總成績(jī)相同時(shí),《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)高者進(jìn)入體檢;《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)相同時(shí),屬英烈子女或退役士兵的, 進(jìn)入體檢。
對(duì)于面試人數(shù)少于或等于錄用計(jì)劃數(shù)的,有1人參加面試的,如考生面試成績(jī)高于或等于本考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員平均成績(jī),則進(jìn)入體檢;有2人(含)以上參加面試的,先以綜合成績(jī)排序,除綜合成績(jī)最后一名外,該職位其他面試人員進(jìn)入體檢,如綜合成績(jī)最后一名考生面試成績(jī)高于本考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員平均面試成績(jī),則進(jìn)入體檢。
體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢前如中央公務(wù)員主管部門調(diào)整體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目,則按新規(guī)定執(zhí)行。
體檢由省、市區(qū)按有關(guān)規(guī)定分工組織實(shí)施。
體檢公告另行發(fā)布。
未按規(guī)定時(shí)限到指定地點(diǎn)參加體檢,視為考生放棄體檢。
因考生放棄或體檢不合格形成的缺額,從該職位參加面試的人員中,按綜合成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)。在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不能參加遞補(bǔ)體檢的,視同放棄。
體檢合格人員進(jìn)入考察。
五、考察
考察工作由各市區(qū)公務(wù)員主管部門和省級(jí)各有關(guān)部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
對(duì)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查,或因涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結(jié),以及因報(bào)考資格條件有糾紛一時(shí)難以核實(shí)清楚的考察對(duì)象,可暫緩公示,經(jīng)省公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)可暫緩作出考察結(jié)論。自暫緩作出考察結(jié)論之日起90日內(nèi),上述調(diào)查或司法程序仍未終結(jié)的,終止對(duì)該考察對(duì)象的錄用程序。
考察形成的缺額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
本次招考對(duì)一些緊缺專業(yè)的職位按縣作了合并。凡職位表中涉及兩個(gè)及以上不同用人單位的職位,在考察結(jié)束后,按綜合成績(jī)由高到低的次序,由考生選擇確定具體用人單位,再行公示。
六、公示
擬錄用人員名單由各市區(qū)公務(wù)員主管部門和省級(jí)有關(guān)部門歸口上報(bào),省委組織部和省公務(wù)員局統(tǒng)一在省政府門戶網(wǎng)和省公務(wù)員局網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期7天。公示形成的職位空缺不予遞補(bǔ)。
七、錄用
省、市公務(wù)員主管部門制發(fā)載有考生報(bào)考時(shí)所提交照片的《錄用通知書》。考生一經(jīng)錄用,必須按規(guī)定時(shí)限辦理報(bào)到手續(xù)并報(bào)到上班。報(bào)到時(shí),新錄用公務(wù)員的身份證、準(zhǔn)考證、錄用通知書所載照片必須和本人一致。新錄用人員憑《錄用通知書》辦理行政、工資、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)。無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,視為放棄錄用。
報(bào)考限定戶籍、生源職位,以及報(bào)考面向服務(wù)基層項(xiàng)目特設(shè)職位和其他有服務(wù)期規(guī)定要求的職位,被錄用人員須在錄用職位或所在縣(區(qū))服務(wù)5年,5年內(nèi)不得調(diào)離,不得參加其他公務(wù)員錄用考試或其他招聘。
八、紀(jì)律要求
各級(jí)公務(wù)員主管部門、省級(jí)有關(guān)部門、各考務(wù)機(jī)構(gòu),以及所有參與考試錄用工作的人員,在考錄的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和公務(wù)員考試錄用紀(jì)律,嚴(yán)格程序,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督。凡有違反法律法規(guī),弄虛作假、泄密等問題的人員,一經(jīng)查實(shí),依法依紀(jì)追究責(zé)任。
為了維護(hù)公務(wù)員考試錄用秩序,對(duì)于惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件的人員,一經(jīng)查實(shí)即取消相關(guān)資格,且五年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員;在筆試考場(chǎng)使用視頻設(shè)備,留存考生影像,作為核查替考等違紀(jì)行為的依據(jù)。筆試結(jié)束后,將按照中央公務(wù)員主管部門的要求,對(duì)考生《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》答題信息,在專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行雷同試卷甄別,并根據(jù)甄別結(jié)果處理有關(guān)違紀(jì)考生。核對(duì)《申論》筆試答題卡筆跡,嚴(yán)防替考作弊。對(duì)有組織作弊、冒名頂替等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,終身不得報(bào)考公務(wù)員;同時(shí),本次考試錄用各個(gè)環(huán)節(jié)中和試用期內(nèi),凡弄虛作假、不符合報(bào)考基本條件或職位資格條件的人員,一經(jīng)查實(shí)即按照中組部、人社部印發(fā)的《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》終止相關(guān)資格或取消錄用,并作出相應(yīng)處理。
九、重要提示
1.本公告所附《報(bào)考指南》是考試公告的具體闡釋,其他未盡事宜由省考考試錄用公務(wù)員工作辦公室解釋。
2.本次招考的公告在省政府門戶網(wǎng)、陜西黨建網(wǎng)、省人力資源和社會(huì) 廳網(wǎng)、省公務(wù)員局網(wǎng)、陜西人事考試網(wǎng)上刊發(fā),各市人民政府或市人社局網(wǎng)予以轉(zhuǎn)載(發(fā))。
3.考生報(bào)名時(shí)須提交能及時(shí)聯(lián)系到本人的電話號(hào)碼,以便在面試、體檢等出現(xiàn)遞補(bǔ)情形時(shí),電話聯(lián)系本人,因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果,由考生自行負(fù)責(zé)。面試資格復(fù)審、面試、體檢等安排以省政府門戶網(wǎng)、省公務(wù)員局網(wǎng)公告為準(zhǔn)。
4.對(duì)在面試資格復(fù)審環(huán)節(jié)后無(wú)正當(dāng)理由放棄資格的人員,將作三年內(nèi)不得報(bào)考陜西省公務(wù)員的處理,以確保錄用工作的公平公正和效率。
5.在擬錄用人員公示結(jié)束后,將視本次公務(wù)員招考中空缺職位數(shù)量情況,研究決定是否實(shí)施對(duì)空缺職位的調(diào)劑工作。如果實(shí)施調(diào)劑,將發(fā)布調(diào)劑公告。調(diào)劑時(shí),學(xué)歷、專業(yè)、性別等職位資格條件不作變更,對(duì)戶籍、生源地、特設(shè)職位等報(bào)考條件可適當(dāng)調(diào)整放寬。請(qǐng)未進(jìn)入公示環(huán)節(jié)的有關(guān)人員留意相關(guān)公告。
6.本次考試只指定考試大綱,不指定也不出版發(fā)行考試教材或輔導(dǎo)用書。各級(jí)公務(wù)員主管部門和招考部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請(qǐng)考生勿輕信有關(guān)出版物和培訓(xùn)廣告的宣傳,以免被誤導(dǎo)或上當(dāng)受騙。
附件:1.2014陜西省公務(wù)員考試報(bào)考指南
2.2014陜西公務(wù)員考試職位表
3.2014陜西公務(wù)員考試公共科目大綱
4.2014陜西省公務(wù)員考試職位專業(yè)指導(dǎo)目錄
5.2014陜西公務(wù)員考試體檢通用標(biāo)準(zhǔn)
6.2014陜西錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)
7.陜西省國(guó)家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣名單(50個(gè))
中共陜西省委組織部
陜西省人力資源和社會(huì) 廳
陜西省公務(wù)員局
2014年3月11日
(責(zé)任編輯:李明)
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