(3)屬報(bào)考定向或非定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員，還須提供省級(jí)組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件;退役士兵報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的，應(yīng)提供入伍通知書(或入伍批準(zhǔn)存根復(fù)印件)和退役證件材料。今年期滿報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員，可提供縣級(jí)以上項(xiàng)目主管部門出具的“服務(wù)期滿、考核合格、證書待發(fā)”等相關(guān)證明材料。

(4)屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員，除提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件和報(bào)名資格審查表等材料外，還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

上述人員中，屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2017年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷、學(xué)位層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2017年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證、學(xué)位證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績(jī)單”，及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。

屬已通過(guò)2017年教師資格認(rèn)定考試但尚未取得教師資格證書的人員，可憑市、縣(市、區(qū))教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的“已通過(guò)了申請(qǐng)認(rèn)定教師資格的各環(huán)節(jié)考試測(cè)試，教師資格證書待發(fā)” (證明需注明考試測(cè)試時(shí)間、考試測(cè)試成績(jī)及資料種類)的書面證明，及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。

屬已通過(guò)2017年普通話水平測(cè)試但尚未取得普通話水平測(cè)試等級(jí)證書的人員，可憑普通話測(cè)試機(jī)構(gòu)出具的“已通過(guò)了普通話水平測(cè)試，普通話水平測(cè)試等級(jí)證書待發(fā)”(證明需注明測(cè)試時(shí)間、測(cè)試成績(jī)及等級(jí))的書面證明，及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。

資格復(fù)審由績(jī)溪縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，具體時(shí)間、方式屆時(shí)請(qǐng)考生關(guān)注績(jī)溪縣人民政府網(wǎng)通知，并保持電話暢通，否則責(zé)任自負(fù)。

(五)專業(yè)測(cè)試

1、專業(yè)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)，詳見(jiàn)《專業(yè)測(cè)試通知書》。

2、專業(yè)測(cè)試方式：

(1)報(bào)考徽州教師崗位的采取試講的方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生教育教學(xué)基本素質(zhì)和能力。

(2)報(bào)考縣教育體育局鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)幼兒教師崗位的采取試講與才藝測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生教育教學(xué)基本素質(zhì)和能力以及相關(guān)才藝。其中試講成績(jī)占80%，才藝測(cè)試成績(jī)占20%。專業(yè)測(cè)試成績(jī)=試講成績(jī)×80%+才藝測(cè)試成績(jī)×20%。

(3)報(bào)考縣廣播電視臺(tái)播音主持崗位的采取試鏡試播與才藝表演相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)、普通話水平、試鏡效果以及相關(guān)才藝。其中試鏡試播成績(jī)占90%，才藝表演成績(jī)占10%。專業(yè)測(cè)試成績(jī)=試鏡試播成績(jī)×90%+才藝表演成績(jī)×10%。

(4)報(bào)考其他崗位的均采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試考生的邏輯思維能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際關(guān)系處理能力及與職業(yè)相關(guān)的其他因素。

3、考官組成：考官組一般不少于7人，其中外聘考官數(shù)量占考官組人數(shù)的一半以上。計(jì)算成績(jī)時(shí)，去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分，取其余考官平均分為該考生專業(yè)測(cè)試成績(jī)。

(六)成績(jī)合成

1、總成績(jī)合成：縣廣播電視臺(tái)播音主持崗位按照筆試合成成績(jī)與專業(yè)測(cè)試成績(jī)4:6的比例合成總成績(jī);其他崗位按照筆試合成成績(jī)與專業(yè)測(cè)試成績(jī)6:4的比例合成總成績(jī)。筆試合成成績(jī)、專業(yè)測(cè)試成績(jī)、總成績(jī)等均四舍五入，保留兩位小數(shù)。

2、當(dāng)某崗位專業(yè)測(cè)試實(shí)到人數(shù)少于或等于該招聘崗位計(jì)劃數(shù)時(shí)，考生專業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到65分及以上或該考場(chǎng)實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢。

(七)體檢與考察

1、體檢工作由績(jī)溪縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施，考察工作由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

2、體檢和考察人數(shù)依總成績(jī)從到低分順序，按與招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定。若總成績(jī)相同，依次以專業(yè)測(cè)試成績(jī)、筆試合成成績(jī)、綜合應(yīng)用能力成績(jī)得分高者確定。遞補(bǔ)人員的確定照此規(guī)定執(zhí)行。

3、體檢工作按照《人力資源社會(huì)部 國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委 國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)) 和省委組織部、省人社廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。其中，報(bào)考教師崗位的人員體檢參照《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》和安徽省教育廳《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》皖教師〔2011〕1號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。

體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費(fèi)用考生自理。

（責(zé)任編輯：李明）