為進(jìn)一步加強人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究、市教委審核、市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。

一、招聘原則

(一)堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)洹?/p>

(二)堅持編制控制、工作急需、專業(yè)對口、學(xué)緣優(yōu)化的原則。

(三)堅持以學(xué)科建設(shè)為中心，以師資隊伍建設(shè)為重點，以優(yōu)化結(jié)構(gòu)為目標(biāo)，體現(xiàn)充實基礎(chǔ)學(xué)科和薄弱學(xué)科，支持新興學(xué)科和交叉學(xué)科，加強重點學(xué)科和特色學(xué)科的原則。

二、招聘計劃

今年擬招聘工作人員85名，具體見《重慶醫(yī)科大學(xué)2017年公開招聘工作人員崗位情況一覽表》。

三、招聘條件

應(yīng)聘人員需滿足下列條件：

(一)具有較好的思想素質(zhì)，熱愛社會主義祖國，擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠誠黨的教育事業(yè)，作風(fēng)正派，品行端正，遵紀(jì)守法。

(二)身體健康，儀表端莊，具有較強的語言表達(dá)能力和計算機應(yīng)用技能，外語基礎(chǔ)好。

(三)專業(yè)基礎(chǔ)、臨床技能、教學(xué)試講或相關(guān)的崗位能力考核合格。

(四)學(xué)歷及職稱要求。具體見附件崗位一覽表。崗位一覽表中要求的博士研究生和碩士研究生均要求為全日制普通高等教育，并在2017年9月30日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書和學(xué)位證書。

正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2017年應(yīng)屆研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)報考。國(境)外取得的學(xué)歷，應(yīng)于2017年9月30日前取得國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

學(xué)術(shù)帶頭人應(yīng)具有正高級職稱和博士學(xué)位，或具有海外助理教授以上專業(yè)技術(shù)職稱和博士學(xué)位，或符合渝府發(fā)〔2009〕58號文件規(guī)定的人才。

(五)論著要求

1.科學(xué)學(xué)位博士應(yīng)在國外SCI論文檢索系統(tǒng)收錄的期刊上發(fā)表1篇學(xué)術(shù)論著;專業(yè)學(xué)位博士應(yīng)在SCI論文檢索系統(tǒng)收錄的期刊上發(fā)表1篇學(xué)術(shù)論著;社會科學(xué)類博士，以及應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位、綜合管理崗位的自然科學(xué)博士應(yīng)在中文核心期刊上發(fā)表2篇學(xué)術(shù)論著，其中1篇須在本學(xué)科一級學(xué)術(shù)期刊發(fā)表。

2.科學(xué)學(xué)位碩士應(yīng)在中國科學(xué)引文數(shù)據(jù)庫(CSCD)核心庫期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論著2篇，或在SCI期刊上發(fā)表1篇學(xué)術(shù)論著;專業(yè)學(xué)位碩士應(yīng)在CSCD期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論著2篇，其中1篇在CSCD核心庫期刊發(fā)表; 社會科學(xué)類碩士應(yīng)在中文核心(北大中文核心期刊要目總覽)期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論著1篇。

3. 七年制學(xué)生完成了規(guī)定的學(xué)歷教育，達(dá)到授位的條件，并公開發(fā)表1篇學(xué)術(shù)論著。

以上論著均要求以第一作者身份發(fā)表，學(xué)術(shù)帶頭人除外。

(六)年齡要求

碩士研究生35周歲及以下，博士研究生40周歲及以下，學(xué)術(shù)帶頭人50周歲及以下。其中年齡計算截止時間為簡章發(fā)布之日前一天。

的海外留學(xué)人才，年齡可適當(dāng)放寬。

(七)符合招聘崗位所需的其他條件。

(八)以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務(wù)項目人員;在讀的非2017年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

四、報名、資格審查及考試考核

報名、資格審查及考試考核按以下程序進(jìn)行：

(一)報名

應(yīng)聘者于2016年12月30日前向人事處提交(配送)“重慶醫(yī)科大學(xué)崗位申請表”(見附件2)，同時提交本人身份證(護(hù)照)、已經(jīng)取得的所有學(xué)歷及學(xué)位證書(附學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證材料)、就業(yè)推薦表、職稱證書或聘書、各種榮譽證書或獲獎證書、教學(xué)及科研成果的復(fù)印件或掃描件。所有應(yīng)聘人員須寄送材料。凡材料不齊全或不清晰將不予受理。

（責(zé)任編輯：李明）