2016河南南陽(yáng)市直機(jī)關(guān)單位遴選公務(wù)員公告【招21人】
5、開(kāi)考比例與改報(bào)職位。各遴選職位的報(bào)考人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到規(guī)定比例要求的,相應(yīng)核減該遴選職位的擬遴選人數(shù)或取消該遴選職位,并由遴選機(jī)關(guān)(單位)及時(shí)通知相關(guān)報(bào)考人員。報(bào)考人員應(yīng)在48小時(shí)內(nèi)申請(qǐng)改報(bào)符合相應(yīng)條件的其他職位。未申請(qǐng)改報(bào)的視為自動(dòng)放棄,退還繳納的筆試考務(wù)費(fèi)。
(三)筆試、面試
1、筆試。筆試采用統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式,主要測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等。筆試滿(mǎn)分為100分。筆試日期為2016年8月6日,具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2、面試。根據(jù)筆試成績(jī),按照擬遴選人數(shù)1:3的比例,從到低分確定參加面試的人員。面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試滿(mǎn)分為100分。
實(shí)際參加面試的人員不能形成競(jìng)爭(zhēng)的,應(yīng)試人員的面試成績(jī)須達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本全部應(yīng)試人員的面試平均分。否則,不得進(jìn)入體檢和考察。
3、考試總成績(jī)??荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī),均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。
(四)體檢與考察
1、根據(jù)考試總成績(jī),按照遴選人數(shù)1:2的比例,從到低分確定參加體檢的人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求,按公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考同一職位人員考試總成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)從到低分的順序確定參加體檢的人員;如筆試成績(jī)也相同,按面試成績(jī)從到低分的順序確定參加體檢的人員。
2、公開(kāi)遴選采取差額考察的辦法。遴選單位負(fù)責(zé)考察。體檢合格人員即確定為進(jìn)入考察人選。主要考察報(bào)考人員的政治品質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、廉潔自律情況,以及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開(kāi)遴選職位的適應(yīng)程度、轉(zhuǎn)任后是否構(gòu)成回避關(guān)系等;認(rèn)真甄別“三齡兩歷一身份”,嚴(yán)格審查報(bào)考人員人事檔案及相關(guān)資料;進(jìn)一步驗(yàn)證核實(shí)報(bào)考人員是否符合報(bào)考資格條件,確認(rèn)其提交的報(bào)考信息和材料是否真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。
(五)公示與轉(zhuǎn)任手續(xù)辦理
1、遴選單位根據(jù)實(shí)地考察情況以及人崗相適的原則,按照干部管理權(quán)限綜合評(píng)價(jià),擇優(yōu)確定擬遴選人員并予以公示,公示期為7天。
2、公示期滿(mǎn)后,擬選用人員到單位試用3個(gè)月。試用期間不辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
3、試用期滿(mǎn),經(jīng)考核合格后,按照有關(guān)規(guī)定辦理公務(wù)員轉(zhuǎn)任審批手續(xù)??己瞬缓细竦?,退回原單位。遴選(從公告發(fā)出之日算起)和試用期間,所在單位提拔職務(wù)的,不予承認(rèn)。
四、遴選工作紀(jì)律
堅(jiān)持公開(kāi)公正,嚴(yán)格規(guī)范操作,堅(jiān)決抵制不正之風(fēng),自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違紀(jì)違法行為,堅(jiān)決予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。嚴(yán)格實(shí)行回避制度,嚴(yán)格落實(shí)報(bào)考資格認(rèn)定和審查工作責(zé)任制,發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與資格審查人員有弄虛作假、嚴(yán)重舞弊、造成不良影響等情況的,取消其公開(kāi)遴選資格,已辦理轉(zhuǎn)任審批手續(xù)的予以責(zé)令糾正或宣布無(wú)效,并將有關(guān)情況進(jìn)行通報(bào),依紀(jì)依法追究有關(guān)人員責(zé)任。
本次公開(kāi)遴選公務(wù)員考試不指定考試用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
遴選咨詢(xún)電話(huà):0377-63399300 63137511
原標(biāo)題:南陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)(單位)2016年統(tǒng)一考試遴選公務(wù)員簡(jiǎn)章
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2016年南陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)單位遴選公務(wù)員職位表
2016年南陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)單位遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表
2016年南陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)單位遴選公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)表
中共南陽(yáng)市委組織部
南陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局
2016年7月22日
(責(zé)任編輯:李明)
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