(3)公務(wù)員或參公人員登記表復(fù)印件(加蓋檔案管理部門公章);

(4)近期紅底免冠1寸彩照2張(含電子版);

(5)所在單位出具的無(wú)最低服務(wù)年限證明，并經(jīng)當(dāng)?shù)毓珓?wù)員主管部門審核屬實(shí)。

(三)資格審查

市地方志辦綜合科負(fù)責(zé)按照職位資格條件對(duì)報(bào)名人員提交的材料進(jìn)行審查。資格審查合格的，發(fā)放《準(zhǔn)考證》。

(四)考試

考試分筆試和面試，均按100分制計(jì)算。綜合成績(jī)按筆試成績(jī)60%、面試成績(jī)40%的比例計(jì)算。按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。

1.筆試

筆試開考比例為1：5。筆試主要測(cè)試寫作。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

對(duì)未達(dá)到開考比例的職位，因工作需要，經(jīng)市公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例，或取消、核減選調(diào)計(jì)劃。

2.面試

面試開考比例為1:3。根據(jù)筆試成績(jī)從到低分確定參加面試人選。面試主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢

根據(jù)綜合成績(jī)從到低分，按選調(diào)人數(shù)1:1比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。如體檢不合格出現(xiàn)空缺，按綜合成績(jī)排名從到低分依次遞補(bǔ)。

(六)考察

體檢合格，即確定考察對(duì)象?？疾靸?nèi)容主要包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及報(bào)考資格條件?？疾觳缓细裾撸淳C合成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)?？疾飙h(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)相關(guān)證明材料弄虛作假的，直接取消選調(diào)資格，按綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

(七)公示

考察合格，經(jīng)市地方志辦公室黨組研究，確定擬選調(diào)人員并進(jìn)行公示，公示期為7天。

(八)試用和調(diào)動(dòng)

公示無(wú)異議后，擬選調(diào)對(duì)象試用期3個(gè)月，辦理借調(diào)手續(xù)。試用期滿合格者按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，不合格者返回原單位工作。

其他未盡事宜，由市地方志工作辦公室公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究解釋。

此次選調(diào)工作由市公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)綜合管理和監(jiān)督檢查，本次公開選調(diào)全過程接受社會(huì)各界監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0745-2717157(紀(jì)檢監(jiān)督電話)

原標(biāo)題：懷化市人民政府地方志工作辦公室公開選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員公告

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懷化市人民政府地方志工作辦公室選調(diào)報(bào)名表.doc

懷化市地方志辦公室

2016年6月23日

（責(zé)任編輯：李明）