因工作需要，經管委會研究決定，合經區(qū)桃花工業(yè)園管委會公開招聘社區(qū)文明創(chuàng)建協(xié)管員 15名，其中女性4名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行體能測評和面試相結合的辦法進行。

二、招聘條件

1、擁護中國共產黨領導、遵紀守法、品行端正、熱愛社區(qū)工作，具有良好的職業(yè)道德。

2、本次招聘人員，應具備大專及其以上學歷，退伍軍人應具備高中及其以上文化程度。

3、年齡：男性35周歲以下(即1980年1月1日以后出生)，女性28周歲以下(即1987年1月1日以后出生)，以身份證為準。

三、招聘程序和方法

(一)報名事項

1、報名時間：2015年12月 24 日至12月31 日上午8:00—11:30，下午2:30—5:30

2、報名地點：合經區(qū)桃花工業(yè)園管委會316室

3、報名材料：

報名人員須提供畢業(yè)證書、身份證、退伍軍人證(原件及復印件)。

報名采取現(xiàn)場報名，報名人員填寫“合經區(qū)桃花工業(yè)園招聘社區(qū)文明創(chuàng)建協(xié)管員報名資格審查表”一份，交近期免冠正面一寸照片4張。

(二)注意事項

報名人數(shù)與社區(qū)招聘崗位數(shù)原則上應達1:2比例，達不到比例的，應形成有效競爭，形成不了競爭，將減少招聘崗位。

四、體能測評

本次招聘參照公安機關錄用人民警察體能測評方式，確定為男性1000米、女性800米跑步的體能測評。測評成績在規(guī)定時間內完成的，第一名100分、第二名98分、第三名96……以此方式按名次遞減得分，若超出10分鐘不予記分，不得進入下一環(huán)節(jié)。體能測評時間、地點另行通知。

五、面試

根據(jù)體能測評成績，按崗位招聘名額1:1.5比例，從到低分確定面試人員。如果最后一名有2人及其以上成績相同，一并進入面試。面試采用結構化方式進行，面試時間為每人15分鐘，面試成績當場公布(保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)四舍五入)。面試時間、地點以面試通知書為準。

六、確定初選人員

根據(jù)體能測評成績55%、面試成績45%，合成總成績(保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)四舍五入)。按招聘崗位名額1:1比例，從到低分確定初選人員，若最后一名有2人及其以上成績相同，以體能測評成績高者。招聘公告、初選人員在肥西人事人才網上發(fā)布，招聘其它環(huán)節(jié)在桃花工業(yè)園網站中進行公示。

七、體檢、考察和待遇

經公示合格人員，進行體檢。體檢參照事業(yè)單位體檢標準執(zhí)行?？疾煊商一üI(yè)園管委會組織進行。

合格人員試用期一個月，工資1500元。試用期滿，一經錄用，與社區(qū)簽訂勞動合同，月工資1800元，辦理國家規(guī)定的社會保險。試用期內凡舉報有問題影響聘用的，立即取消聘用資格。

八、組織領導

本次招聘工作，在合經區(qū)桃花工業(yè)園管委會領導下，具體招聘工作委托合肥元太人力資源管理有限公司考培服務中心組織實施，合經區(qū)桃花工業(yè)園管委會紀工委全程參與監(jiān)督。

咨詢電話：0551-68992200-315 (桃花工業(yè)園)

0551-68853303 68853557(考培服務中心)

舉報電話：0551-63826328

原標題：合經區(qū)桃花工業(yè)園管委會招聘社區(qū)文明創(chuàng)建協(xié)管員公告

合經區(qū)桃花工業(yè)園管委會

合肥元太人力資源管理有限公司考培服務中心

2015年12月17日

（責任編輯：李明）