2025年襄陽東津新區(qū)社會化招聘中小學(xué)教師290人公告

根據(jù)東津新區(qū)（經(jīng)開區(qū)）教育事業(yè)發(fā)展和教師隊伍建設(shè)需要，面向社會公開招聘中小學(xué)教師，有關(guān)事項公告如下：

一、基本原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選拔原則。

二、招聘崗位

本次共面向社會公開招聘中小學(xué)聘用制教師290名（其中語文、數(shù)學(xué)、英語崗位為便于面試工作開展，分設(shè)了子崗位），具體崗位、學(xué)科及名額見《東津新區(qū)（經(jīng)開區(qū)）2025年社會化招聘中小學(xué)教師崗位表》（附件1）。

三、招聘人員的基本條件

1.思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，具有全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，遵紀(jì)守法，品行端正。

2.有理想、有追求、責(zé)任感強(qiáng)，志愿終身從事教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。

3.具有符合教師崗位的專業(yè)能力，有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì)。

4.身心健康，適應(yīng)中小學(xué)校工作需要。

四、應(yīng)聘人員的資格條件

1.學(xué)歷條件

本科及以上學(xué)歷。

2.學(xué)位條件

學(xué)士及以上學(xué)位。

3.專業(yè)條件

（1）師范類專業(yè)。

特別提醒：畢業(yè)證書上專業(yè)沒有備注師范方向或教育方向的，需要提供能夠證明所學(xué)專業(yè)為師范類專業(yè)的相關(guān)資料，如學(xué)校（學(xué)院）證明或教育學(xué)、心理學(xué)等學(xué)科成績（必修）檔案復(fù)印件等。

（2）985、211高校畢業(yè)生不限專業(yè)。

4.教師資格條件

考生報考時應(yīng)具備相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教師資格證，持有相應(yīng)學(xué)科高學(xué)段教師資格證可報考低學(xué)段教師崗位。

其中，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得相應(yīng)教師資格證書的，應(yīng)在資格審查時提供相應(yīng)學(xué)科合格有效的教師資格考試合格證明和合格有效的普通話等級證（或師范生教師職業(yè)能力證書）。

5.年齡條件

年齡要求在30周歲及以下（即1994年1月1日及之后出生）。

6.身體條件

身體健康，具備擔(dān)任教師的身體條件，無傳染性疾??；心理素質(zhì)較好，無精神病史。

五、有下列情況之一的不受理報考：

1.現(xiàn)役軍人；

2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

六、報考程序

（一）報名時間與方式

1.報名時間：2025年7月7日至7月14日（上午8：30-12:00，下午14:30-17:30），6個工作日（休息日除外）。

2.報名地點：東津新區(qū)王河實驗學(xué)校多功能室（襄陽市內(nèi)乘539路、16路、G01路公交車到東津新區(qū)管委會站下車）。

3.報名方式：現(xiàn)場報名。

現(xiàn)場報名，考生從網(wǎng)上自行下載并填寫《資格審查登記表》（附件2）。

（二）資格審查（現(xiàn)場報名時完成）

資格審查由東津新區(qū)教育辦及區(qū)黨群工作部共同負(fù)責(zé)，報名人員需要提交以下材料：

1.二代身份證原件及復(fù)印件一份。

2.學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件及在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）上查驗的結(jié)果，打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。

3.相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教師資格證原件、復(fù)印件及在全國教師資格網(wǎng)（http://app.jszg.edu.cn/portal/cert_validate/index）證書查詢系統(tǒng)查驗，查驗結(jié)果進(jìn)行截全屏打印一份。

4.準(zhǔn)備一寸彩色登記照2張，并上交《資格審查登記表》（附件2），注明所填寫信息真實有效。同時領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

（三）組織考試

本次招聘教師崗位采取筆試和面試方式進(jìn)行。筆試成績、面試成績、總成績均實行百分制。

1.筆試。筆試主要考察應(yīng)試人員的專業(yè)能力、綜合知識能力、思維應(yīng)變能力等。

2.面試。面試重在測試教育教學(xué)能力，考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，以無生試講（講課）的方式進(jìn)行。根據(jù)發(fā)布的考生筆試成績，分學(xué)段分學(xué)科依筆試成績從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單，如面試入圍人選達(dá)到1：1以上形成競爭性比例而不足1：3的，不核減崗位數(shù)，全部人員均進(jìn)入面試考試。面試考試成績通過劃定面試成績合格線（65分），經(jīng)考核后決定是否聘用，并向社會公布。

考生的考試總成績?yōu)楣P試成績×40%＋面試成績×60%，在東津新區(qū)管委會網(wǎng)站進(jìn)行公布。

（四）考察、體檢

依據(jù)總成績從到低分排序按招聘崗位1:1的比例確定考察人選。對入圍人選采取函調(diào)或?qū)嵉乜疾斓刃问竭M(jìn)行考察?？疾焱瑫r組織體檢，體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費用由考生自行負(fù)擔(dān)。

考生總成績相同的，以面試成績高低確定。出現(xiàn)考察、體檢不合格或者考生自愿放棄情形的，依據(jù)考生此次考試總成績從到低分依次遞補(bǔ)?？疾旌腕w檢合格的，確定為擬招聘人員，擬聘用名單在東津新區(qū)管委會網(wǎng)站公示。

（五）簽約與管理

經(jīng)公示后無異議的，確定為聘用教師。人員招聘到位后，與東津國投所屬襄陽津體教育科技有限公司簽訂勞動合同。

聘用教師按照正式教師體系進(jìn)行管理，聘用教師由東津新區(qū)（經(jīng)開區(qū)）教育辦在全區(qū)學(xué)校統(tǒng)籌安排，在東津新區(qū)服務(wù)期限不少于三年（若有違約，將按有關(guān)規(guī)定處理）。

六、薪酬待遇

區(qū)聘教師與在編教師在政策上同等待遇。

七、其它事項

（一）應(yīng)聘各個環(huán)節(jié)的有關(guān)通知，工作人員主要是通過網(wǎng)站發(fā)布公告和通知，個別事項通過短信、電話等形式告知，請考生務(wù)必關(guān)注東津新區(qū)管委會網(wǎng)站，并保持通訊暢通。

（二）本次招聘考試未組織、授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)、個人編輯、出版考試教材；也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關(guān)的參輔讀物及復(fù)習(xí)資料。